STAROST PRATHAMA MITTALA, DEKLE, DRUŽINA, BIOGRAFIJA IN VEČ STARSUNFOLDED

Pratham Mittal

Bio/Wiki
Poklic	Poslovnež
Znan po	Biti ustanovitelj Masters' Union, poslovne šole v Gurugramu
Fizični statistični podatki in več
Višina (pribl.)	v centimetrih - 183 cm v metrih - 1,83 m v čevljih in palcih - 6' 0
Barva oči	Črna
Barva las	Črna
Osebno življenje
Nagrade	• 2018: Njegovo podjetje Outgrow se je uvrstilo na prvo mesto na lestvici Top B2B New York Tech • 2018: Nagrada za najboljšega prodajalca za najbolje ocenjenega prodajalca programske opreme leta po izboru Siftery
Kariera
Datum rojstva	Leto, 1991
Starost (od leta 2023)	32 let
Rojstni kraj	Jalandhar, Pandžab
Narodnost	indijski
Domače mesto	Jalandhar, Pandžab
Šola	Javna šola Doon, Dehradun
Visoka šola/univerza	• Kwame Nkrumah University of Science and Technology, Kumasi, Gana • Pekinška univerza, Peking, Kitajska • London School of Economics and Political Science, London • Univerza Pennsylvania, Philadelphia, Združene države Amerike
izobrazba(-e)[1] Pratham Mittal - Linkedin	• Ekonomika razvoja in mednarodni razvoj • Kitajski jezik in književnost • Mednarodni odnosi in zadeve • BSE, BA, sistemske znanosti, politične vede
Odnosi in več
Zakonski status	Neporočena
družina
Žena/zakonec	N/A
Starši	Oče - Ashok Kumar Mittal (kancler Lovely Professional University, Phagwara, Punjab) mati - Rashmi Mittal (prokancler Lovely Professional University)
Bratje in sestre	sestra - Srishti Mittal

Pratham Mittal

Nekaj manj znanih dejstev o Prathamu Mittalu

Pratham Mittal je indijski poslovnež, ki je znan kot ustanovitelj poslovne šole Masters’ Union v Gurugramu.

Rodil se je in odraščal v Jalandharju in prihaja iz družine, ki je ustanovila dobro znano trgovino Lovely Sweets v Pandžabu.

V tretjem letniku fakultete je leta 2016 s partnerjem Randyjem Rayessom ustanovil Outgrow v New Yorku. Podjetje je rastoča marketinška platforma, ki tržnikom omogoča ustvarjanje interaktivnih vsebin in orodij za povečanje angažiranosti strank in spodbujanje ustvarjanja povpraševanja brez oblikovanja ali razvoja po meri. Po besedah Prathama je postalo največje podjetje za tehnologijo glasovanja na svetu z več kot 4000 publikacijami, kot sta The New York Times in The Guardian kot stranke.

V intervjuju je povedal, da je ideja o ustanovitvi Outgrowtha prišla, ko je delal kot razvijalec in da je bilo veliko njegovih strank ljudi, ki so imeli slabe izkušnje z zunanjim izvajanjem in so želeli, da on to popravi. Ugotovil je, da v panogi primanjkuje večje informacijske asimetrije, zaradi česar so naročniki srečali napačne razvijalce. Potem je spoznal, da je pomembno ustvariti zaupanja vredno mrežo preverjenih razvijalcev in vnaprej zagotoviti pregledne portfelje, ki bi podjetjem pomagali izbrati pravega razvijalca.

Revija Philadelphia Magazine ga je leta 2013 uvrstila med 20 najboljših startupov v Filadelfiji.

Leta 2018 je razvil aplikacijo Neta, ki volivcem omogoča ocenjevanje svojih izvoljenih predstavnikov na državni in centralni ravni. Aplikacija deluje kot povratni mehanizem za politične voditelje in omogoča javnosti, da se odloči, ali jim je politični voditelj na oblasti všeč ali ne. Aplikacija je na voljo na platformah Android in iOS. Aplikacija je bila pilotno izvedena med nadomestnimi volitvami februarja 2018 v volilnih enotah Ajmer in Alwar v Radžastanu. Namestili so jo tudi v Karnataki pred skupščinskimi volitvami maja 2018. V intervjuju je dejal, da je aplikacijo naredil, ker je bil razočaran nad politiko v državi. Dejal je, da bi morali biti po volitvah, ko voditelji ne izpolnijo svojih obljub, ocenjeni tako kot vozniki Uberja in restavracije. V intervjuju je govoril o aplikaciji in dejal,

Za razliko od [zbiralnika hrane] Zomato, menimo, politikom ni prav vseeno za njihovo oceno. Kar jih zanima, je število glasov, ki so jih prejeli. Zdaj sledimo temu modelu. Glasovanje je reprezentativno za oceno, ki jo bo politik dobil. Podjetje pa načrtuje uvedbo drugega orodja, ki uporabnikom omogoča, da pokažejo svoje odobravanje vladi. To je na petstopenjski lestvici, kot anketa.

Aplikacija Neta Prathama Mittala

Med študijem v tujini je vzdrževal stike s svojimi vrstniki in profesorji, ko se je vrnil v Indijo, je začel ustvarjati edinstveno poslovno šolo.

Avgusta 2020 je v Gurugramu ustanovil Masters’ Union. Visokošolska ustanova ponuja tečaje, ki jih poučujejo CXO iz Morgan Stanley, Tata, StanChart, Google, Twitter, Reliance in Razorpay. Inštitut je zagotovil namestitev, podobno kot IIM Ahemadabad. Študenti na inštitutu imajo povprečno GMAT 715+ in večinoma prihajajo iz okolij, kot so IIT in NIT, ter imajo 3 leta delovnih izkušenj na GS, ZS, Fractal in BCG. V intervjuju je spregovoril o svojem podvigu in dejal,

Želeli smo narediti nekaj podobnega. Skoraj vsa podjetja s seznama Fortune 500 imamo v radiju dveh milj in smo od letališča oddaljena devet minut. To je tisto, kar je pomembno, če želimo, da praktiki pridejo in poučujejo.

Masters' Union poslovne šole Prathama Mittala

Leta 2022 je KPMG International Limited v Indiji sodeloval z njegovo poslovno šolo, Masters’ Union, da bi uvedel enoletni program za krajši delovni čas na področju uporabnih financ s prakso za študente BCom, BBA in MBA, da bi jim pomagal pri iskanju finančnih služb. Program je zasnoval KPMG, poučevali pa naj bi ga njegovi partnerji in direktorji. To partnerstvo je bilo sklenjeno za izboljšanje zaposljivosti in zapolnitev vrzeli, ki so jih pustile fakultete v njihovih učnih načrtih za BBA in BCom. V intervjuju je govoril o tem in dejal,

Medtem ko število delovnih mest na področju financ raste iz dneva v dan, je zaskrbljujoče, da jih novi diplomanti ne morejo rešiti zaradi vrzeli v učenju. Z veseljem sodelujemo s podjetjem KPMG v Indiji, da ponudimo tečaj uporabnih financ, ki bo pomagal študentom, svežim diplomantom in strokovnjakom v zgodnji fazi premostiti te vrzeli in biti pripravljeni na industrijo.

Prizadeval si je tudi za spremembe v LPU, ki ga vodijo njegovi starši. V intervjuju je povedal, da je ob vstopu na univerzo čutil, da je treba začeti z inovativnim učenjem na univerzi. Po številnih razpravah je predstavil oddelke za Ed-tech pobude, nove naložbe ter IP in komercializacijo virov. Ti oddelki so se osredotočali predvsem na praktično delo in se razvili v središča novih inovacij v izobraževanju.

V intervjuju je povedal, da 30 % svojega časa porabi za vodenje ekipe in tekoče projekte, 30 % za poslovne klice ali sestanke, 20 % za raziskovanje in 20 % za opravljanje drugih operativnih del.

Kot pravi, je bila edina odločitev, ki jo v življenju obžaluje, ta, da je bil na fakulteti, ko je ustanovil podjetje in mislil, da bo zlahka postal uspešen. Na začetku je bil nad podjetjem zelo navdušen, kasneje pa je izgubil zanimanje zanj, ker se ni mogel osredotočiti. Takrat je spoznal, da so startupi težki in da se mora za to zelo potruditi.

V intervjuju je dejal, da mu je na njegovi podjetniški poti pomagalo to, da je veliko bral o industriji in ciljnem trgu. Inovativne ideje je dobival z vzporednicami med popolnoma nepovezanimi stvarmi. Razkril je tudi, da je nekaj najboljših idej dobil ob prebiranju političnih časopisov.

Ko je študiral na Univerzi v Pennsylvaniji, je sodeloval v dejavnostih in društvih, kot so Wharton Venture Initiation Program, Phi Kappa Psi, PennSID, International Student Advisory Board, Hack the Change in Startup Weekend.